问题，语气虽然不重，但每一句话都不留余地。
换成任何一个同龄的年轻医生，多少都会有些不舒服。
但这个人。
全程配合，当场认领，不辩解不推脱。
然后回去不仅改了他指出的问题。
还把所有病历全部查了一遍。
自己又揪出了两个他没发现的问题。
一并提交。
顾长风的手指在桌面上轻轻敲了一下。
以他在省卫健委工作多年的经验。
这种反应不是装出来的。
是一种本能。
被指出问题之后的第一反应不是抵触。
而是自查。
而且查得比别人更彻底。
他看着屏幕上那份报告。
没有关掉。
过了好一会儿。
他伸手关掉了台灯。
屏幕的光映在他的脸上。
表情看不太分明。
但嘴角的线条，确实比下午在红区的时候，松了那么一点。
只是很微弱的一点。
……
周四早晨。
陆晨到科室的时候，手机上收到了一条OA通知。
“整改报告已阅，格式问题的规范化管理方向正确，建议全科推行病历日清日结制度。”
落款是行政副院长办公室。
署名是顾长风。
时间戳是凌晨零点十二分。
陆晨看了一眼时间。
凌晨零点十二分。
他发报告的时间是八点四十七分。
顾长风在深夜才看的。
而且不仅看了，还回复了。
陆晨把这条通知截图发给了李森。
李森很快回了。
“他凌晨看的？”
“对。”
“而且用了建议推行这四个字。”
“嗯。”
“这个人做事真的很认真。”
“我知道。”
李森沉默了几秒。
“但财务冻结的事他还是没松口。”
“我知道。”
“行，你继续按节奏走吧。”
“我这边有消息再通知你。”
陆晨回了一个好。
他把手机放下，去了红区。
今天是陈可第一次跟着做急诊外科
…。。