毕盛华没有待多久就被车间主任请了过去，第一批电视机出货没两天，第二批的生产材料就又到了，所以大家依旧忙得脚不沾地。
毕瑾则低头继续整理这次新招工人的个人资料，这是陈望计划书中要求的，新招的工人必须要填一份个人资料表，不会写字让别人代替也行。
之前武建成和厂里的其他领导都还有些不理解，因为现在好多工厂就是报个名字和年龄就行了，但陈望准备的资料表不仅有年龄家庭住址这些基本身份信息，还有要填写学历、工作经历甚至还有个人好爱这些。
不过当拿到那些资料之后他们就知道有多有用了，有些岗位需要一定文化才能胜任，此时他们就能直接拿着资料安排，而不是等工人们进来才又一一询问。
按照陈望的计划，这次工厂和研究所加起来预计招收130人，工厂这边100人，基本都是由劳动局那边直接分配。
剩下研究所招收的30人则从江宁大学直接挑选。
江宁大学那边毕瑾已经跟他们的校长商谈好了，先由他们自己选送，然后由研究所这边敲定。
所以毕瑾现在整理的都是劳动局那边分配来工厂上班的工人资料，虽然是分配过来的，但工厂这边也有权利挑选一下。
不过大部分不会有什么反对意见，除非是特殊情况。
毕瑾看完一份翻开在看到下一份资料上的名字时手却一顿。
陈守明？这个名字怎么有点熟悉？
毕瑾刚开始还没有把这人跟陈望联系起来，但当看到家庭地址和夜校学习的经历后毕瑾才突然想起，这人应该是陈望的三叔。
就是不知道陈望知不知道他三叔被劳动局分配到他们工厂来了。
毕瑾看了一眼，陈望他三叔报的是机械维修，是厂里的技术岗位，但这种从夜校学的技术，还没有工作经验的肯定不能直接上手操作，必须得由老师傅带才行。
此时刚解决完车间突发状况的毕盛华收好工具，旁边的主任赶紧把他的茶杯给他送上，“谢谢毕师傅，真是辛苦你了。”
“没事，记得每次用完都要上油，不然不禁用。”
“哎哎，记住了。”
毕盛华用毛巾擦了擦手才接过自己的水杯。
主任见状笑着说道：“听说毕师傅的大儿子也要来我们工厂，还是六级的高级钳工，等他过来毕师傅肯定就能轻松不少了。”
毕盛华也是这么想的，所以连徒弟都不想收，到时候
…。。